Select Personeelsdiensten
Opstellen van Wervingsprofiel en selectiecriteria, conform de aanbestedingswet en de beoordelingssystematiek van het DAS-systeem; Opstellen, beoordelen offertes; Actief voorstellen geselecteerde kandidaten aan klanten en prospecten;; Onderhouden constante dialoog met aanvragers, leveranciers en backoffice Verantwoordelijk voor de administratieve vastlegging van het proces en de gemaakte afspraken; Markt in kaart brengen en analyseren hiervan (SWOT analyse)
Naar wie zijn wij op zoek?
Daadkracht/lef Klantvriendelijk Vlot in de omgang Zelfstandig Initiatief durven nemen
Wat biedt het bedrijf?
Fijne werkplek en werkomgeving Gezellige collega's Vrijheid voor eigen initiatief/creativiteit
Wat ga je leren?
- Onderzoekt de customer journey
- B1-K1-W1 Brengt de marktpositie van de onderneming in kaart
- B1-K1-W2 Analyseert de customer journey
- B1-K1-W3 Vertaalt trends en ontwikkelingen naar commerciële kansen
- B1-K1-W4 Brengt het commerciële aanbod van de onderneming in kaart
- B1-K1-W5 Doet verbetervoorstellen voor verkoop, marketing en/of marktbewerking
- Verzorgt marketing- en communicatie-activiteiten
- B1-K2-W1 Inventariseert wensen en behoeften
- B1-K2-W2 Voert marketing- en communicatie-activiteiten uit
- B1-K2-W3 Voert webcare uit
- Voert een commercieel traject uit
- P1-K1-W1 Bereidt een commercieel traject voor
- P1-K1-W2 Acquireert klanten en/of opdrachten
- P1-K1-W3 Presenteert en profileert het commerciële aanbod van de onderneming
- P1-K1-W4 Voert een verkoopgesprek
- P1-K1-W5 Doet klanten een commercieel aanbod
- P1-K1-W6 Verzorgt het interne ordertraject
- P1-K1-W7 Voert aftersales uit
Kenmerken
- Mogelijkheden voor begeleiding op maat
lees verder