Tsquare Brands (Junior) manager groothandel student BOL4 stage bij Tsquare Brands
De student leert de processen van vestigingsmanager groothandel. Samen op pad, diverse inkoopbeurzen opzetten en draaien in Nederland/Duitsland/Frankrijk om zo te ervaren wat het verschil is van warme/lauwe aquisitie ( potentiele klanten lopen je stand in) en koude acquisitie ( op pad en op basis van vooraf bepaalde routes potentiële klanten bezoeken). Het maken van acquisitielijsten, contact onderhouden van bestaande relaties en verwerken van orders. Het managen van doelstellingen. Uitnodigen (potentiële) klanten in de showroom om de producten te ervaren en een order te schrijven ter aanvulling van hun collectie. Daarnaast monitor je ook de voorraad en orderverwerking. Tsquare Brands heeft Benelux en Frankrijk als afzetgebied. Het beheersen van de Franse taal is een pré. Reageren/Solliciteren op deze stageplaats doe je door middel van een motivatie mail te sturen met begeleidend Curriculum Vitae incl. foto. Als een van beide mist in je aanmelding, nemen we deze niet in behandeling.
Naar wie zijn wij op zoek?
De student weet hoe hij ballen in de lucht houd, en heeft het overzicht van alle openstaande lijntjes en mogelijkheden om sales te genereren en de groothandel te managen naar haar gestelde doelstellingen.
Wat biedt het bedrijf?
Handvatten om te groeien in de praktijk en een goede basis te leggen voor een goede start op de arbeidsmarkt. Onze focus is de best mogelijke begeleiding en skills aan te bieden tijdens je stage.
Wat ga je leren?
- Onderzoekt de customer journey
- B1-K1-W1 Brengt de marktpositie van de onderneming in kaart
- B1-K1-W2 Analyseert de customer journey
- B1-K1-W3 Vertaalt trends en ontwikkelingen naar commerciële kansen
- B1-K1-W4 Brengt het commerciële aanbod van de onderneming in kaart
- B1-K1-W5 Doet verbetervoorstellen voor verkoop, marketing en/of marktbewerking
- Verzorgt marketing- en communicatie-activiteiten
- B1-K2-W1 Inventariseert wensen en behoeften
- B1-K2-W2 Voert marketing- en communicatie-activiteiten uit
- B1-K2-W3 Voert webcare uit
- Geeft tactische input voor het vestigingsbeleid
- P5-K1-W1 Vertaalt trends en ontwikkelingen naar groeimogelijkheden voor de vestiging
- P5-K1-W2 Levert input voor een vestigingsplan
- P5-K1-W3 Bewaakt een omzet- en kostenplan
- P5-K1-W4 Presenteert en profileert de vestiging in netwerken
- Coördineert operationele processen en werkzaamheden
- P5-K2-W1 Draagt bij aan het evalueren van het uitgevoerde vestigingsbeleid
- P5-K2-W2 Informeert collega's over trends, bedrijfsvoering en visie
- P5-K2-W3 Adviseert over de personeelsbehoefte
- P5-K2-W4 Plant en verdeelt de werkzaamheden
- P5-K2-W5 Coördineert de goederenstroom
- P5-K2-W6 Coacht en ondersteunt collega's bij werkzaamheden
- Voert een commercieel traject uit
- P5-K3-W1 Bereidt een commercieel traject voor
- P5-K3-W2 Acquireert klanten en/of opdrachten
- P5-K3-W3 Voert een verkoopgesprek
- P5-K3-W4 Doet klanten een commercieel aanbod
- P5-K3-W5 Verzorgt het interne ordertraject
- P5-K3-W6 Bereidt de inkoop voor
- P5-K3-W7 Voert aftersales uit
Kenmerken
- Mogelijkheden voor begeleiding op maat