Retailmanager

Aldi Markt Levensmiddelen Een POWER stage bij ALDI!

Kom jij alles wat je hebt geleerd tijdens je opleiding bij ALDI in de praktijk brengen? ALDI is de uitvinder van discount. We streven ernaar om boodschappen doen zo simpel mogelijk te maken voor onze klanten. Wij hebben jou nodig om hier nog beter in te worden. Als stagiair in het verkoopbedrijf kom je alles te weten over de processen in onze winkel. Je werkt met een leuk team en verdient een passende stagevergoeding. Tijdens jouw stage wordt je gezien als een volwaardige collega en een goede begeleiding vinden wij enorm belangrijk. Ben jij een stagiair met POWER? Solliciteer dan via werkenbijaldi.nl of loop binnen bij het filiaal!

Naar wie zijn wij op zoek?

Jij bent een leergierige student(e) die niet kan wachten om alles wat je op school geleerd hebt, in de praktijk toe te passen! Er is veel diversiteit onder onze werknemers dus mocht je dat belangrijk vinden, ben je bij ALDI aan het juiste adres. Als laatste houd jij ervan om lekker je handen uit de mouwen te steken!

Wat biedt het bedrijf?

ALDI biedt jou als stagiair(e) het volgende: * Gezellige collega's * Een stagevergoeding * Goede stagebegeleiding * Doorgroeimogelijkheden * Verantwoordelijkheid en vrijheid

Wat ga je leren?

  • Werkt mee aan hospitality, advies en verkoop
  • B1-K1-W1 Ontvangt klanten en verleent service
  • B1-K1-W2 Voert (advies)gesprekken
  • B1-K1-W3 Handelt de verkoop af
  • B1-K1-W4 Ondersteunt het retailteam tijdens de werkzaamheden
  • Begeleidt retailondersteunende processen
  • B1-K2-W1 Begeleidt de goederenstroom
  • B1-K2-W2 Begeleidt de artikelpresentatie en/of visual merchandising
  • B1-K2-W3 Informeert retailteam over trends, bedrijfsvoering en visie
  • B1-K2-W4 Initieert en/of begeleidt verbeterprocessen binnen de eigen afdeling of vestiging
  • B1-K2-W5 Profileert de organisatie in de lokale markt
  • Voert taken omtrent personeelsmanagement uit
  • B1-K3-W1 Maakt werkplanningen
  • B1-K3-W2 Voert activiteiten uit ten behoeve van in- en uitstroom van medewerkers
  • B1-K3-W3 Voert activiteiten uit ten behoeve van beoordelen en ontwikkelen van medewerkers
  • B1-K3-W4 Voert activiteiten uit ten behoeve van het verzuimbeleid
  • Geeft tactisch leiding aan de eigen afdeling of vestiging
  • B1-K4-W1 Stelt doelstellingen op voor de eigen afdeling of vestiging
  • B1-K4-W2 Interpreteert beschikbare operationele gegevens voor strategische verbeteringen
  • B1-K4-W3 Onderzoekt nieuwe kansen

lees verder