Covebo Stage lopen bij de tofste uitzendorganisatie van Nederland?
Als Stagiair(e) kom je onze teams Productie en Logistiek versterken. Je wordt samen met je collega's verantwoordelijk voor onder andere het wervingsproces en het opbouwen van een relatie met (potentiële) opdrachtgevers. De dag begint met het searchen op vacaturebanken naar interessante cv's. Aansluitend houden we een teamoverleg waarin alle lopende zaken worden besproken en gedeeld. Zo is iedereen weer up-to-date. Nu begint jouw zoektocht naar passende banen voor onze kandidaten en naar kandidaten voor vacatures van onze opdrachtgevers. Ook pak jij de leads op die binnen zijn gekomen via de online kanalen, denk dan aan sollicitaties via de website en reacties op onze Facebook en LinkedIn advertenties. Ook komt daar een stukje online recruitment bij kijken. Hoe bereiken we online de juiste kandidaat? Daar hoort het schrijven van een wervende vacaturetekst bij, maar ook denk je mee over wervingscampagnes op Facebook en LinkedIn. Zo vind jij de beste baan voor onze kandidaten!
Naar wie zijn wij op zoek?
Goede digitale vaardigheden Sterk in woord en geschrift Sterk in social media Kennis van ChatGPT (Pré) Bij voorkeur vloeiend in de Engelse taal Woonachtig in de omgeving Tiel
Wat biedt het bedrijf?
Gegarandeerd een toffe en leerzame stageplek Goede begeleiding van ervaren collega's Flexibele werktijden Klikt het? Misschien kun je ons blijven versterken na je stage! Een mooie vergoeding van minimaal €350 én reiskosten Werkervaring in een internationale werkomgeving
Wat ga je leren?
- Onderzoekt de customer journey
- B1-K1-W1 Brengt de marktpositie van de onderneming in kaart
- B1-K1-W2 Analyseert de customer journey
- B1-K1-W3 Vertaalt trends en ontwikkelingen naar commerciële kansen
- B1-K1-W4 Brengt het commerciële aanbod van de onderneming in kaart
- B1-K1-W5 Doet verbetervoorstellen voor verkoop, marketing en/of marktbewerking
- Verzorgt marketing- en communicatie-activiteiten
- B1-K2-W1 Inventariseert wensen en behoeften
- B1-K2-W2 Voert marketing- en communicatie-activiteiten uit
-
Behoort niet tot het takenpakket: B1-K2-W3 Voert webcare uit
- Werft, matcht en begeleidt kandidaten
- P2-K1-W1 Werft kandidaten
- P2-K1-W2 Matcht kandidaten en vacatures
- P2-K1-W3 Begeleidt kandidaten in een sollicitatieprocedure
- P2-K1-W4 Informeert en adviseert flexwerkers en opdrachtgevers
- P2-K1-W5 Verricht administratieve werkzaamheden
- Verricht commerciële, netwerk- en acquisitieactiviteiten
- P2-K2-W1 Voert accountanalyses uit
- P2-K2-W2 Promoot en profileert de flexonderneming
- P2-K2-W3 Verwerft nieuwe opdrachten en opdrachtgevers
- P2-K2-W4 Voert aftersales uit
lees verder