Retailmanager

Welcom bij Jaap B.V. Ben jij gek op smartphones en wil je aan de slag bij de leukste telecomwinkel van midden Nederland?

Als verkoopmedewerker, kun je niet alleen goed verkopen, maar vooral ook goed advies geven. Bij Welcom willen we onze klanten namelijk informeren én inspireren. Samen met de klant de mogelijkheden en behoeften inventariseren en zoeken naar de beste deal. Een verkoopmedewerker kan goed luisteren naar de vraag van de klant en wil graag meedenken over de beste oplossing. Een uitdagende en afwisselende baan omdat iedere klant en iedere vraag weer anders is.

Naar wie zijn wij op zoek?

* Je hebt een vlotte babbel en kunt goed met mensen overweg. * Je bent commercieel ingesteld en signaleert verkoopkansen. * Je bent stressbestendig en kunt presteren onder druk. * Je ziet er verzorgd uit en kunt jezelf goed presenteren. * Je beschikt over MBO werk- en denkniveau en bent flexibel inzetbaar.

Wat biedt het bedrijf?

Wij bieden jou in een informele sfeer maar professionele werkomgeving een baan waar je kunt groeien als verkoper. Je ontvangt een goed salaris en bonussen als goede verkoper. Daarnaast gaan wij regelmatig met het team een leuk uitje doen. Je hebt uitzicht op een vaste baan.

Wat ga je leren?

  • Werkt mee aan hospitality, advies en verkoop
  • B1-K1-W1 Ontvangt klanten en verleent service
  • B1-K1-W2 Voert (advies)gesprekken
  • B1-K1-W3 Handelt de verkoop af
  • B1-K1-W4 Ondersteunt het retailteam tijdens de werkzaamheden
  • Begeleidt retailondersteunende processen
  • B1-K2-W1 Begeleidt de goederenstroom
  • B1-K2-W2 Begeleidt de artikelpresentatie en/of visual merchandising
  • B1-K2-W3 Informeert retailteam over trends, bedrijfsvoering en visie
  • B1-K2-W4 Initieert en/of begeleidt verbeterprocessen binnen de eigen afdeling of vestiging
  • B1-K2-W5 Profileert de organisatie in de lokale markt
  • Voert taken omtrent personeelsmanagement uit
  • B1-K3-W1 Maakt werkplanningen
  • B1-K3-W2 Voert activiteiten uit ten behoeve van in- en uitstroom van medewerkers
  • B1-K3-W3 Voert activiteiten uit ten behoeve van beoordelen en ontwikkelen van medewerkers
  • B1-K3-W4 Voert activiteiten uit ten behoeve van het verzuimbeleid
  • Geeft tactisch leiding aan de eigen afdeling of vestiging
  • B1-K4-W1 Stelt doelstellingen op voor de eigen afdeling of vestiging
  • B1-K4-W2 Interpreteert beschikbare operationele gegevens voor strategische verbeteringen
  • B1-K4-W3 Onderzoekt nieuwe kansen

Kenmerken

  • Met uitzicht op een vaste baan
  • Mogelijkheden voor begeleiding op maat
  • Opleiden voor een mbo-certificaat
  • Opleiden voor een Praktijkverklaring

lees verder