HR24 HR24 (junior) Intercedent
Wij werken voor organisaties door heel Noord-Nederland. Tijdens je stage voor de opleiding Intercedent leer je om mensen een stap verder te helpen in hun (HRM)cariere door ze te verbinden aan een leuke vacature of opdracht bij een interessante werkgever? Je hebt contact met (potentiele) klanten en kandidaten (telefonisch, per mail en tijdens bedrijfsbezoeken). Je kijkt mee in onze organisatie en leert wat klanten en kandidaten belangrijk vinden. Ook leer je werken met ons ATS/CRM-systeem en leg je alle belangrijke informatie vast. Daarnaast leren wij je alles over arbeidsmarktcommunicatie zodat je weet hoe je vacatureteksten opstelt en bij de juiste doelgroep onder de aandacht brengt.
Naar wie zijn wij op zoek?
Bij HR24 werken geen gladde verkopers, wij adviseren onze klanten en gaan voor duurzame relaties. Dat betekent dat wij trots zijn omdat klanten steeds terugkomen. Om te weten wat onze klanten willen is het belangrijk om goed te kunnen luisteren en heel secuur te kunnen werken. Het aller belangrijkste is om helder te communiceren en te doen wat je belooft. Bij HR24 geldt afspraak = afspraak.
Wat biedt het bedrijf?
Bij HR24 werkt een klein en overzichtelijk team. Wij vertegenwoordigen echter een heel groot netwerk. Bij ons op kantoor zie je dan ook veel gezichten voorbij komen. Wij zijn gevestigd in een verzamelpand en delen met 20 andere bedrijven alle faciliteiten. Als je bijvoorbeeld een keer geen zin hebt om je lunchpakket klaar te maken dan staat onze cateraar klaar om een fantastische lunch te maken.
Wat ga je leren?
- Onderzoekt de customer journey
- B1-K1-W1 Brengt de marktpositie van de onderneming in kaart
- B1-K1-W2 Analyseert de customer journey
- B1-K1-W3 Vertaalt trends en ontwikkelingen naar commerciële kansen
- B1-K1-W4 Brengt het commerciële aanbod van de onderneming in kaart
- B1-K1-W5 Doet verbetervoorstellen voor verkoop, marketing en/of marktbewerking
- Verzorgt marketing- en communicatie-activiteiten
- B1-K2-W1 Inventariseert wensen en behoeften
- B1-K2-W2 Voert marketing- en communicatie-activiteiten uit
- B1-K2-W3 Voert webcare uit
- Werft, matcht en begeleidt kandidaten
- P2-K1-W1 Werft kandidaten
- P2-K1-W2 Matcht kandidaten en vacatures
- P2-K1-W3 Begeleidt kandidaten in een sollicitatieprocedure
- P2-K1-W4 Informeert en adviseert flexwerkers en opdrachtgevers
- P2-K1-W5 Verricht administratieve werkzaamheden
- Verricht commerciële, netwerk- en acquisitieactiviteiten
- P2-K2-W1 Voert accountanalyses uit
- P2-K2-W2 Promoot en profileert de flexonderneming
- P2-K2-W3 Verwerft nieuwe opdrachten en opdrachtgevers
- P2-K2-W4 Voert aftersales uit
Kenmerken
- Bereid om te werken aan fysieke toegankelijkheid
lees verder