Junior accountmanager

Ewiem BV "Energieke Carrièrestart: Junior Accountmanager bij Easy Energy B.V."

Als junior accountmanager bij Easy Energy B.V., een bedrijf gespecialiseerd in de verkoop en installatie van zonnepanelen, zal je werkdag dynamisch en leerzaam zijn. Je zal voornamelijk werken op de afdeling Verkoop, waar je nauw samenwerkt met ervaren collega's. Een typische werkdag begint met een teamoverleg waar de dagelijkse doelen en lopende projecten worden besproken. Vervolgens houd je je bezig met het opbouwen en onderhouden van klantrelaties. Dit doe je door potentiële klanten te benaderen, behoeften te inventariseren en oplossingen te bieden die passen bij hun energiebehoeften. Daarnaast assisteer je bij het opstellen van offertes en volg je deze op. Je leert veel over klantcommunicatie en relatiebeheer, en krijgt de kans om je kennis over zonnepanelen en duurzame energieoplossingen uit te breiden. Ook zal er aandacht zijn voor het ontwikkelen van je verkoopvaardigheden en productkennis. Je werkdag is niet alleen kantoorgericht; je bezoekt ook klanten en projectlocat

Naar wie zijn wij op zoek?

Communicatieve vaardigheden: Sterke verbale en schriftelijke communicatie is cruciaal voor klantinteractie en teamwerk. Relatiebeheer: Het vermogen om duurzame relaties met klanten op te bouwen en te onderhouden. Commercieel inzicht: Begrip van verkoopprocessen en de drive om verkoopdoelstellingen te behalen. Leergierigheid: Een sterke bereidheid om te leren over producten, de markt en verkoopstrategieën. Probleemoplossend vermogen: Vaardigheid in het identificeren van klantbehoeften en het bieden van passende oplossingen. Organisatievermogen: Goed kunnen plannen en organiseren van werkzaamheden en klantafspraken. Basis IT-vaardigheden: Kennis van standaard kantoorsoftware en CRM-systemen.

Wat biedt het bedrijf?

Doorgroeimogelijkheden: Mogelijkheden om door te groeien binnen de organisatie naar senior rollen of andere gespecialiseerde functies. Kans op een vaste aanstelling: Bij goede prestaties en wederzijdse tevredenheid is er een reële kans op een vast dienstverband. Gezellige lunchruimte: Een ontspannen en sociale ruimte waar collega's samen kunnen lunchen en pauzeren. Hecht team: Werken in een collegiale en ondersteunende omgeving met een sterke teamgeest. Training en ontwikkeling: Toegang tot trainingen en workshops om professionele vaardigheden te verbeteren. Flexibele werktijden: Mogelijkheden voor een flexibel werkrooster, afhankelijk van bedrijfsbeleid en functievereisten.

Wat ga je leren?

  • Onderzoekt de customer journey
  • B1-K1-W1 Brengt de marktpositie van de onderneming in kaart
  • B1-K1-W2 Analyseert de customer journey
  • B1-K1-W3 Vertaalt trends en ontwikkelingen naar commerciële kansen
  • B1-K1-W4 Brengt het commerciële aanbod van de onderneming in kaart
  • B1-K1-W5 Doet verbetervoorstellen voor verkoop, marketing en/of marktbewerking
  • Verzorgt marketing- en communicatie-activiteiten
  • B1-K2-W1 Inventariseert wensen en behoeften
  • B1-K2-W2 Voert marketing- en communicatie-activiteiten uit
  • B1-K2-W3 Voert webcare uit
  • Voert het accountmanagement uit en beheert relaties
  • P4-K1-W1 Voert accountanalyses uit
  • P4-K1-W2 Stelt een accountplan op
  • P4-K1-W3 Coördineert het uitvoeren van een accountplan
  • P4-K1-W4 Evalueert een accountplan
  • P4-K1-W5 Bouwt en onderhoudt een relatienetwerk
  • Voert een commercieel traject uit
  • P4-K2-W1 Bereidt een commercieel traject voor
  • P4-K2-W2 Acquireert klanten en/of opdrachten
  • P4-K2-W3 Voert een verkoopgesprek
  • P4-K2-W4 Doet klanten een commercieel aanbod
  • P4-K2-W5 Verzorgt het interne ordertraject
  • P4-K2-W6 Voert aftersales uit

lees verder